Українські біженці в Європі мають вільний доступ до ринку праці, що робить вибір країни прихистку для багатьох залежним не лише від соціальної допомоги, але й від можливості знаходження роботи.
Мінімальні зарплати у найпопулярніших країнах зросли з 1 січня. Тимчасовим захистом у ЄС на кінець листопада 2023 року скористалися 4,27 мільйонів українців. Термін захисту для українців продовжено до 2025 року, надаючи доступ до легального працевлаштування без додаткових дозволів.
Експерти EWL проаналізували умови легалізації та працевлаштування в популярних країнах, таких як Німеччина, Польща, Чехія, Нідерланди, Румунія та Литва. Усі ці країни збільшили мінімальні зарплати та погодинні ставки з 1 січня. Українці, які не мають знань мови та досвіду, можуть сподіватися на роботу, переважно фізичну, з мінімальною базовою оплатою.
Правила працевлаштування в Німеччині
У Німеччині працевлаштуватися без знання мови можуть лише втікачі від війни. Українці, які прибувають до Німеччини, отримують дозвіл на тимчасове проживання “Aufenthaltstitel” на підставі §24 Закону про правовий статус іноземців, що дозволяє працювати в країні. Зараз це єдина можливість для громадян України працювати у Німеччині без знання мови та досвіду, зауважує директорка департаменту легалізації платформи EWL Марія Кузенко.
Мінімальна зарплата в Німеччині зросла з 12 євро до 12,41 євро за годину брутто. Без знання німецької мови та досвіду українці можуть працевлаштовуватися на виробництві або в логістиці (складах), розраховуючи на мінімальну погодинну оплату за простою фізичною роботою.
У Польщі готуються продовжити тимчасовий захист для українців
Питання про продовження терміну перебування громадян України в Польщі після 4 березня 2024 року поки не вирішено. До цього терміну процедура працевлаштування залишається незмінною. Українці, які прибули в Польщу після 24 лютого 2022 року і отримали тимчасовий захист, можуть працювати без отримання дозволів на роботу.
Наразі в Польщі також можуть легально перебувати і працювати українці, якщо останній день їхнього легального перебування у Польщі припадає на період з 24 лютого 2022 року, незалежно від наявності PESEL UKR до 4 березня 2024 року.
Сфера логістики (робота з комплектацією та пакуванням посилок на складах одягу та продуктових складах), а також підприємства харчової і переробної промисловості пропонують найбільше вакансій для українців без вимоги знати польську мову та без досвіду. Середня зарплата на такій роботі, враховуючи підвищення “мінімалки” з нового року, становить 4000-5500 злотих на руки (37,2-51 тис. грн).
Чехія дає право працювати лише тим, хто отримує захист вперше
Українці, які отримали тимчасовий захист у Чехії, можуть легально працювати. Це стосується громадян України, які проживали в Україні до 24 лютого 2022 року та виїхали після повномасштабного вторгнення. Для підтвердження цього необхідний штамп в паспорті про перетин кордону.
Важливо, щоб не було візи або посвідки на тимчасове проживання в іншій країні ЄС. Чехія також не надає захист тим, хто вже отримав притулок в іншій європейській країні.
Можливості працевлаштування за біометричним паспортом у Чехії відсутні. Ця країна єдиний європейський країна, яка не видає тимчасовий захист українцям, які після повномасштабного вторгнення більше 2 тижнів перебували в інших країнах ЄС. Умовою є підтвердження того, що громадянин України не отримував захисту в іншій країні, а перебував як турист чи відвідував рідних, маючи при цьому активну біометрію. Зазначається, що для українців доступні роботи на логістичних складах та автомобільних заводах, а також в галузі обслуговування. З 1 січня мінімальна зарплата зросла з 17 300 до 18 900 чеських крон без вирахування податків. Зарплата на вакансіях без знання мови і досвіду становить 20-25 тис. чеських крон на руки (800-1000 євро, або 32,8-41 тис. грн).
Нідерланди – промисловість та сільське господарство
Українці, які виїхали з України після 26 листопада 2021 року і не мають відкритих віз на посвідку на проживання до 22 лютого 2022 року, можуть отримати статус тимчасової охорони в Нідерландах. Також цей статус доступний тим, хто виїхав до 27 листопада 2021 року та легально перебував в Нідерландах протягом цього часу, що може бути документально підтверджено.
Після отримання BSN (ідентифікаційний номер) та нідерландського тимчасового захисту (наклейка в паспорті від IND – Служби імміграції та натуралізації Нідерландів), українці отримують доступ до ринку праці без додаткових дозволів. З початку 2024 року мінімальна погодинна ставка в Нідерландах становить 13,27 євро та виплачується тільки особам старшим за 21 рік. Для молодших ставки нижчі: 20-річні – 10,62 євро на годину, 19-річні – 7,96 євро на годину, і очікується подальше підвищення у липні.
Галузі, які відкриті для працівників без знання мови, включають переважно сільське господарство (робота в полі та теплицях), харчову промисловість (робота на м’ясокомбінатах) та складську діяльність, де зазвичай платять мінімальну погодинну ставку.
Румунія – робота на основі захисту та “біометрії”
В Румунії кожен громадянин України може отримати статус тимчасового захисту незалежно від того, чи перебував він на момент початку повномасштабної війни в Україні. На відміну від інших країн ЄС, Румунія не відмовляє у тимчасовому захисті, якщо особа вже користувалася прихистком в іншій країні чи має візи чи посвідки на проживання в інших європейських країнах.
Тимчасовий захист дозволяє українцям працювати без додаткових дозволів та залишатися на рік з можливістю продовження терміну. Українці також можуть працевлаштовуватися в Румунії на основі біометричного паспорта і працювати 3 місяці без отримання статусу тимчасового захисту. Після цього можна подати документи на посвідку на проживання на підставі наявності роботи.
Українці можуть знаходити роботу в підприємствах автомобільної галузі, харчовій та переробній промисловості. З початку 2024 року мінімальна зарплата зросла до 3300 лей брутто (660 євро) і складає 2079 лей на руки (417 євро). Зарплата може збільшуватися за рахунок доплат за харчування, вищих ставок за роботу у додаткові години та нічний час, приносячи 850-1200 євро.
Литва – два шляхи легалізації для праці
Статус тимчасового захисту у Литві можуть отримати українці, які вперше приїхали до країни після 24 лютого 2022 року. Цей статус також надає доступ до литовського ринку праці.
Існує ще один варіант – отримання посвідки на проживання у Литві з гуманітарних причин. Це може відбутися, якщо українець не знаходився на території Литви на момент повномасштабної агресії в Україні, та він не має статусу тимчасового захисту та актуальної посвідки на проживання чи віз в інших країнах ЄС.
Наявність тимчасового захисту або посвідки відкриває для українців доступ до литовського ринку праці. Багато вакансій пропонуються в галузі харчової промисловості, зокрема на виробництві м’ясних продуктів, а також в автомобільній галузі. Загалом, з початку 2024 року мінімальна зарплата зросла до 924 євро на місяць брутто. Однак іноземці, як правило, отримують зарплату вищу, а це може бути додатковою мотивацією для українських працівників.
Ці країни Європи надають українцям можливість здобути роботу та тимчасовий захист від ситуації в Україні. Важливо пам’ятати, що кожна країна має свої вимоги та процедури, але загалом ці переваги відкривають нові можливості для українців, які шукають стабільність та працевлаштування в Європі.
